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2024年呂梁市企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃新聞發(fā)布會(huì)舉行

時(shí)間：2024-02-28 19:35 大中小來(lái)源：中國(guó)政府網(wǎng)

2月27日，呂梁市召開新聞發(fā)布會(huì)，通過(guò)《引才記》《博士記》兩個(gè)微視頻回顧了近年招才引智成效，發(fā)布了2024年企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃，并就引才具體事宜、人才政策、服務(wù)保障等回答記者和高校學(xué)子提問(wèn)。

市委宣傳部副部長(zhǎng)

市政府新聞辦主任　張建明：

各位媒體朋友、高校學(xué)子，各位來(lái)賓：

大家上午好！近年來(lái)，呂梁市深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，全面優(yōu)化人才政策體系和各項(xiàng)服務(wù)保障舉措，系統(tǒng)謀劃、常態(tài)組織開展各類招才引智活動(dòng)，取得了顯著成效。為進(jìn)一步開辟人才與城市雙向奔赴、相互成就、共同發(fā)展的新篇章，做好今年的招才引智工作，今天我們齊聚呂梁專家港，舉行2024年呂梁市企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃新聞發(fā)布會(huì)。出席發(fā)布會(huì)的有：市政協(xié)副主席、市委組織部主持日常工作的副部長(zhǎng)劉曉春，市委組織部副部長(zhǎng)、市委編辦主任薛有寧，市委組織部副部長(zhǎng)、市委老干部局局長(zhǎng)馬金彪，市人社局局長(zhǎng)劉智平，市委人才辦主任高海娟。接下來(lái)，請(qǐng)他們介紹2024年呂梁市企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃并回答大家關(guān)心的問(wèn)題。

首先，請(qǐng)市政協(xié)副主席、市委組織部主持日常工作的副部長(zhǎng)劉曉春同志通報(bào)《2024年呂梁市企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃》。

市政協(xié)副主席

市委組織部主持日常工作的副部長(zhǎng)　劉曉春：

尊敬的各位媒體朋友、各位高校學(xué)子、各位來(lái)賓：

大家上午好！歡迎參加本次新聞發(fā)布會(huì)，感謝大家對(duì)呂梁招才引智工作的關(guān)心和支持！下面，我就2024年呂梁市企事業(yè)單位招才引智計(jì)劃向大家作簡(jiǎn)要介紹。

從剛才的短片中，大家可以看到，近年來(lái)，呂梁堅(jiān)持以一往情深的期待、三顧茅廬的謙卑、久久為功的執(zhí)著，常態(tài)化開展系列招才引智活動(dòng)，聚力為機(jī)關(guān)事業(yè)單位儲(chǔ)備高素質(zhì)青年人才，三年累計(jì)引進(jìn)3321名碩士研究生、5名博士研究生。2024年，我們堅(jiān)持“四個(gè)面向”，服務(wù)中心大局，持續(xù)統(tǒng)籌2100個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位，開展11個(gè)專項(xiàng)引才行動(dòng)，為市縣鄉(xiāng)三級(jí)事業(yè)單位和市屬國(guó)有企業(yè)引進(jìn)專業(yè)人才，計(jì)劃如下：

一、聚焦民生基礎(chǔ)，開展衛(wèi)生和教育2個(gè)專項(xiàng)引才。衛(wèi)生專項(xiàng)面向人民生命健康，著力為市縣兩級(jí)公立醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等單位引進(jìn)衛(wèi)生人才828名；教育專項(xiàng)聚焦全市教育水平整體提升，為市縣鄉(xiāng)三級(jí)學(xué)校引進(jìn)教師人才700名。

二、聚焦經(jīng)濟(jì)發(fā)展，開展財(cái)經(jīng)、開發(fā)區(qū)和國(guó)有企業(yè)3個(gè)專項(xiàng)引才。財(cái)經(jīng)專項(xiàng)聚焦財(cái)政金融安全風(fēng)險(xiǎn)防范，為市縣財(cái)政系統(tǒng)補(bǔ)充34名熟悉經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、金融等專業(yè)人才；開發(fā)區(qū)專項(xiàng)面向經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、“985”重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈打造和“千項(xiàng)千億”項(xiàng)目建設(shè)，為省級(jí)經(jīng)開區(qū)引進(jìn)25名熟悉產(chǎn)業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目的專業(yè)人才；國(guó)有企業(yè)專項(xiàng)聚焦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，為市屬國(guó)有企業(yè)引進(jìn)44名專業(yè)技術(shù)人才。

三、聚焦安全保障，開展執(zhí)法、應(yīng)急能源和工程建設(shè)3個(gè)專項(xiàng)引才。這3個(gè)專項(xiàng)著力補(bǔ)充近年安全事故中暴露出的專業(yè)人才短板。執(zhí)法專項(xiàng)計(jì)劃為縣鄉(xiāng)執(zhí)法隊(duì)引進(jìn)63名專業(yè)人才，進(jìn)一步充實(shí)基層市場(chǎng)監(jiān)管、交通運(yùn)輸?shù)确矫娴膶I(yè)執(zhí)法力量；應(yīng)急能源專項(xiàng)計(jì)劃引進(jìn)37名專業(yè)人才，著力加強(qiáng)市縣應(yīng)急救援和能源開發(fā)管理等方面的專業(yè)力量；工程建設(shè)專項(xiàng)計(jì)劃引進(jìn)20名專業(yè)人才，著力加強(qiáng)市縣住建、城管等部門在工程建設(shè)方面的安全監(jiān)管力量。

四、聚焦急需緊缺，開展農(nóng)林水利、新媒體、文物考古3個(gè)專項(xiàng)引才。農(nóng)林水利專項(xiàng)計(jì)劃為市縣農(nóng)業(yè)系統(tǒng)補(bǔ)充農(nóng)技人才25名，加快推進(jìn)鄉(xiāng)村振興；新媒體專項(xiàng)聚焦宣傳事業(yè)發(fā)展新業(yè)態(tài)，為市縣廣播電視臺(tái)、融媒體中心等單位充實(shí)9名緊缺傳媒專業(yè)人才；文物考古專項(xiàng)計(jì)劃為市縣文旅系統(tǒng)引進(jìn)16名專業(yè)人才，推進(jìn)文保文博事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

此外，市縣兩級(jí)還將為其他事業(yè)單位引進(jìn)專業(yè)人才299名。招才引智具體實(shí)施將通過(guò)社會(huì)公開招聘和校園招聘兩個(gè)渠道進(jìn)行。其中，社會(huì)公開招聘計(jì)劃共1105個(gè)，由市縣組織、人社部門分層分批組織實(shí)施；校園招聘計(jì)劃共995個(gè)，包括各縣自行組織的292個(gè)和市帶縣統(tǒng)籌開展的703個(gè)。總體上，重點(diǎn)領(lǐng)域的11個(gè)專項(xiàng)引才主要通過(guò)校園招聘開展，其他事業(yè)單位引才主要通過(guò)社會(huì)公開招聘開展。

為迎接即將揚(yáng)帆逐夢(mèng)的廣大高校畢業(yè)生，今年的招才引智工作，我們超前謀劃、及早啟動(dòng)、提速推進(jìn)。校園招聘將集中于3－4月開展，高校陸續(xù)寒假開學(xué)后，我們將根據(jù)各專項(xiàng)人才引進(jìn)需求，選取3－4所專業(yè)類院校，分批次開展校園招聘，初步考慮3月集中開展衛(wèi)生、教育、農(nóng)林水利、財(cái)經(jīng)類、開發(fā)區(qū)、國(guó)企等專項(xiàng)校招，4月集中開展執(zhí)法、應(yīng)急能源、工程建設(shè)、新媒體、文物考古等專項(xiàng)校招。市縣社會(huì)公開招聘將于3－4月分批次發(fā)布公告。8月前完成所有招聘。我們首批市帶縣統(tǒng)籌開展的公立醫(yī)院校園招聘公告已于今天上午在呂梁人事人才網(wǎng)上發(fā)布公告。

智匯呂梁，才贏未來(lái)。歡迎廣大高校畢業(yè)生密切關(guān)注、積極參與呂梁的各項(xiàng)招才引智行動(dòng)。呂梁，是歷史悠久、英雄輩出的紅色沃土，也是重才愛才、宜居宜業(yè)的發(fā)展熱土，更是開放包容、蓄勢(shì)騰飛的活力之城。這里，不僅有優(yōu)質(zhì)的崗位和廣闊的發(fā)展平臺(tái)，更有優(yōu)厚的政策和全方位的服務(wù)保障。呂梁的引才工作不是一引了之，而是大力弘揚(yáng)呂梁精神，堅(jiān)持傾心引才、悉心育才、誠(chéng)心用才、暖心留才、實(shí)心優(yōu)才，先后實(shí)施了周轉(zhuǎn)編制、住房安居、人才津補(bǔ)貼、配偶安置、子女入學(xué)、助力機(jī)關(guān)事業(yè)單位青年人才成長(zhǎng)八條措施、事業(yè)單位“英才崗位”、產(chǎn)業(yè)英才支持計(jì)劃等激勵(lì)保障措施，構(gòu)建了覆蓋人才“引、育、留、用、優(yōu)”全鏈條的政策體系，為人才來(lái)呂工作生活營(yíng)造了優(yōu)質(zhì)生態(tài)。

梧桐生兮，迎鳳來(lái)?xiàng)Ｕ\(chéng)邀風(fēng)華正茂的你們，逐夢(mèng)汾酒故鄉(xiāng)，建功英雄呂梁，共創(chuàng)美好未來(lái)。志合者，不以山海為遠(yuǎn)。我們將敞開胸懷迎接每一次“雙向奔赴”，期待您登錄呂梁、圓夢(mèng)呂梁、成就呂梁。

市委宣傳部副部長(zhǎng)

市政府新聞辦主任　張建明：

下面，是問(wèn)答環(huán)節(jié)，請(qǐng)大家在提問(wèn)前先通報(bào)所在新聞單位名稱。

呂梁日?qǐng)?bào)記者：

近年來(lái)，呂梁引才力度非常大、效果也很好。請(qǐng)問(wèn)呂梁在引才、留才、用才等方面主要有哪些優(yōu)惠政策？

市政協(xié)副主席

市委組織部主持日常工作的副部長(zhǎng)　劉曉春：

首先，感謝這位記者朋友的提問(wèn)。近年來(lái)，我們聚焦廣大人才關(guān)切，厚植人才成長(zhǎng)沃土，先后出臺(tái)了《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見》《呂梁市助力機(jī)關(guān)事業(yè)單位青年人才成長(zhǎng)成才八條措施》《呂梁市事業(yè)單位“英才崗位”使用管理辦法（試行）》《呂梁市“985”產(chǎn)業(yè)英才支持計(jì)劃實(shí)施細(xì)則（試行）》等10余項(xiàng)人才新政，保障大家在呂梁舒心生活、順心工作、安心發(fā)展。

生活方面：我們堅(jiān)持全面保障，妥善解決引進(jìn)人才的后顧之憂。來(lái)呂優(yōu)秀高校畢業(yè)生可享受工作津貼、生活補(bǔ)助、安家費(fèi)、創(chuàng)新支持、健康體檢、配偶安置、子女入學(xué)等“一攬子”優(yōu)惠政策。一般引進(jìn)博士研究生最高可享受各類人才津補(bǔ)貼59.6萬(wàn)元，碩士研究生最高可享受9.5萬(wàn)元，專項(xiàng)引才引進(jìn)緊缺專業(yè)的本科生可享受4.5萬(wàn)元。在硬件方面，精心打造呂梁專家港、呂梁人才港和800余套人才公寓，可滿足廣大人才的周轉(zhuǎn)住房、洽談交流、科研創(chuàng)新等需求。

工作方面：我們堅(jiān)持全程護(hù)航，用心用情做好引才的“后半篇”文章。市縣組織部門和各級(jí)用人單位建立青年人才信息庫(kù)，為青年人才量身定制成長(zhǎng)計(jì)劃，進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，幫助其快速成長(zhǎng)成才。

發(fā)展方面：我們堅(jiān)持全程關(guān)懷，全方位拓寬青年人才發(fā)展通道。事業(yè)單位在首次聘用定級(jí)、職稱評(píng)聘、提拔晉升等方面，對(duì)引進(jìn)青年人才給予關(guān)懷支持。事業(yè)單位表現(xiàn)突出的引進(jìn)人才可優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員崗位或晉升領(lǐng)導(dǎo)崗位。企業(yè)新引進(jìn)專業(yè)人才，可申報(bào)呂梁市“985”產(chǎn)業(yè)英才支持計(jì)劃，入選者3年內(nèi)可按規(guī)定每月享受3000－10000元的人才補(bǔ)助。本次國(guó)企專項(xiàng)引才引進(jìn)產(chǎn)業(yè)方面的博士研究生及“雙一流”建設(shè)高校碩士研究生，首次參評(píng)無(wú)需評(píng)審、直接入選。

以上激勵(lì)保障政策基本覆蓋了人才工作生活的方方面面，可為大家在呂梁成長(zhǎng)成才提供全方位的服務(wù)保障。熱忱歡迎廣大高校學(xué)子來(lái)呂梁與我們共創(chuàng)美好、共同出彩！謝謝大家！

央廣網(wǎng)記者：

請(qǐng)問(wèn)呂梁市今年的招才引智工作與以往有何不同？

市委組織部副部長(zhǎng)

市委老干部局局長(zhǎng)　馬金彪：

感謝您的提問(wèn)。對(duì)招才引智，我們始終堅(jiān)持一往情深的期待、三顧茅廬的謙卑、久久為功的執(zhí)著，不斷做大人才增量、做優(yōu)人才存量、做強(qiáng)人才儲(chǔ)備。今年的行動(dòng)相較以往有三個(gè)變化：

一是崗位設(shè)置突出專業(yè)化。今年的招才引智聚焦民生基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、安全保障和急需緊缺，各級(jí)各部門在崗位設(shè)置上更加突出專業(yè)性。同時(shí)，盡量按大類設(shè)置專業(yè)條件，盡可能更多吸納相近專業(yè)，科學(xué)地平衡了引進(jìn)人才的專業(yè)精準(zhǔn)度和覆蓋面。總體上突出高素質(zhì)，進(jìn)一步擴(kuò)大了研究生招聘比例。

二是引才方式更加多樣化。從組織形式看，在社會(huì)公開招聘的基礎(chǔ)上，前移引才戰(zhàn)線，加大了校園招聘力度，校招計(jì)劃占總計(jì)劃的47％。為擴(kuò)大引才整體效應(yīng)，針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域人才短板，市縣統(tǒng)籌開展衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)、執(zhí)法等專項(xiàng)校招。從引進(jìn)流程看，針對(duì)不同群體采用不同方式引進(jìn)，博士研究生直接考核、一事一議引進(jìn)，碩士研究生以直接面試為主，本科生以筆試加面試方式引進(jìn)。

三是引才效率進(jìn)一步提升。今年，我們搶抓學(xué)生擇業(yè)“金三銀四”窗口期，提前謀劃、提速啟動(dòng)校園招聘和社會(huì)公開招聘工作。同時(shí)，我們進(jìn)一步縮短引才周期，各專項(xiàng)校招將用1個(gè)月左右時(shí)間完成，8月前完成所有聘用工作，積極推進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)從校門到工作崗位的無(wú)縫銜接。歡迎大家見證呂梁引才的速度、感受呂梁引才的溫度！謝謝大家！

呂梁電視臺(tái)記者：

剛才的計(jì)劃通報(bào)中提到了周轉(zhuǎn)編制政策，請(qǐng)問(wèn)目前引進(jìn)哪些人才可以使用周轉(zhuǎn)編制？

市委組織部副部長(zhǎng)

市委編辦主任　薛有寧：

感謝記者朋友的提問(wèn)。招才引智工作是我們呂梁市的一項(xiàng)戰(zhàn)略工程，關(guān)系到呂梁的未來(lái)發(fā)展。為保障人才用編，我們?cè)诰幹瀑Y源非常緊缺的情況下，從市本級(jí)事業(yè)編制總額內(nèi)，調(diào)劑部分編制，建立全市事業(yè)編制周轉(zhuǎn)池。各單位補(bǔ)充急需緊缺人才，且短期內(nèi)無(wú)法調(diào)劑足夠事業(yè)編制的情況下，均可申請(qǐng)使用周轉(zhuǎn)編制。近年來(lái)，我市先后使用周轉(zhuǎn)編制240余名，有力保障了教育、生態(tài)環(huán)境監(jiān)控監(jiān)測(cè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的引進(jìn)人才用編需求。今年，我們?cè)诔浞终{(diào)研評(píng)估論證的基礎(chǔ)上，持續(xù)提供42個(gè)周轉(zhuǎn)編制，保障市綜合檢驗(yàn)檢測(cè)、住房公積金管理、人防指揮信息保障等部門及縣（市、區(qū)）應(yīng)急安全相關(guān)事業(yè)單位，引進(jìn)檢驗(yàn)檢測(cè)、財(cái)經(jīng)審計(jì)、安全技術(shù)、采礦工程等相關(guān)急需緊缺專業(yè)人才。總之，建立編制周轉(zhuǎn)池的初心，就是為了保障引進(jìn)人才用編，哪里需要引進(jìn)人才，周轉(zhuǎn)編制就跟進(jìn)到哪里、服務(wù)到哪里、保障到哪里！謝謝大家！

黃河新聞網(wǎng)記者：

剛才的計(jì)劃發(fā)布中提到，呂梁市出臺(tái)了助力機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才成長(zhǎng)成才八條措施，請(qǐng)問(wèn)具體有哪些激勵(lì)保障政策？

市委人才辦主任　高海娟：

感謝您的提問(wèn)。近年來(lái)，我們積極打造一流的人才發(fā)展生態(tài)，去年，市委人才辦制定了《呂梁市助力機(jī)關(guān)事業(yè)單位青年人才成長(zhǎng)成才八條措施》，具體包括：一是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)黨委將青年人才隊(duì)伍建設(shè)列入重要研究事項(xiàng)，組織人事部門動(dòng)態(tài)掌握青年人才信息，跟進(jìn)做好溝通聯(lián)系、日常管理、服務(wù)保障、政治引領(lǐng)、關(guān)心關(guān)懷等工作；二是提升能力素質(zhì)，每年分批次選派青年人才參加國(guó)情研修、“鐵肩計(jì)劃”培訓(xùn)，到黨校主體班次跟班學(xué)習(xí)。常態(tài)抽調(diào)青年人才參與黨委政府中心工作、重大活動(dòng)，全方位培養(yǎng)歷練青年人才；三是推動(dòng)人崗相適，結(jié)合個(gè)人意向、專業(yè)背景和事業(yè)所需，對(duì)有二次選崗意向的青年人才進(jìn)行專業(yè)歸隊(duì)調(diào)整。去年，已調(diào)任4名青年人才到公務(wù)員崗位，對(duì)3名青年人才按專業(yè)歸口調(diào)整崗位；四是拓展發(fā)展空間，實(shí)施專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池制度，優(yōu)先滿足優(yōu)秀青年人才晉升、聘用職稱職務(wù)需求。對(duì)擔(dān)任正科級(jí)職務(wù)或聘任中級(jí)職稱二年以上的優(yōu)秀青年人才，可作為市管優(yōu)秀年輕干部重點(diǎn)培養(yǎng)使用；五是激勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)造，在各專項(xiàng)資金支持中對(duì)青年人才承擔(dān)的科研項(xiàng)目予以傾斜。定期選樹“呂梁青年英才”；六是加強(qiáng)政治吸納，增加青年人才群體在“兩代表一委員”的比例。今年市縣兩級(jí)將推選部分青年人才擔(dān)任人大代表、政協(xié)委員。注重在青年人才中發(fā)展黨員，在制定年度發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃時(shí)，對(duì)青年人才計(jì)劃單列；七是搭建交流平臺(tái)，組建青年人才協(xié)會(huì)，定期開展讀書沙龍、專題研討、聯(lián)誼聯(lián)歡等活動(dòng)；八是優(yōu)化服務(wù)保障，高效落實(shí)青年人才入職入編手續(xù)和各項(xiàng)津補(bǔ)貼。領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系青年人才，了解掌握其思想、工作、生活狀況，幫助解決實(shí)際困難。我們期待廣大青年人才來(lái)呂梁乘風(fēng)破浪、盡展其才、成就夢(mèng)想。謝謝大家！

市委宣傳部副部長(zhǎng)

市政府新聞辦主任　張建明：

本次新聞發(fā)布會(huì)我們還特邀一批呂梁招才引智引進(jìn)人才代表和高校學(xué)生參加，下面請(qǐng)各位高校學(xué)子就招才引智有關(guān)事宜進(jìn)行提問(wèn)。

呂梁學(xué)院學(xué)生：

　　　　請(qǐng)問(wèn)如何參加校園招聘和社會(huì)公開招聘？校園招聘計(jì)劃到哪些地方開展？

市人社局局長(zhǎng)　劉智平：

感謝同學(xué)們對(duì)呂梁招才引智工作的關(guān)注。校園招聘和社會(huì)公開招聘是呂梁招才引智的的兩個(gè)主渠道。校園招聘結(jié)合各部門各單位專業(yè)需求，初步計(jì)劃赴太原市、陜西省、北京市等地相關(guān)高校組織開展，大家可以通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式參與；社會(huì)公開招聘通過(guò)網(wǎng)上發(fā)布公告，大家可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式參與。3－4月，我們將在呂梁人事人才網(wǎng)、“呂梁共產(chǎn)黨員”和“呂梁人社”微信公眾號(hào)同步發(fā)布招聘公告和引才信息。大家可以密切關(guān)注，積極報(bào)名參與。謝謝大家！

海南大學(xué)學(xué)生：

請(qǐng)問(wèn)研究生在首次聘用和職稱評(píng)聘上有哪些優(yōu)惠政策？

市人社局局長(zhǎng)　劉智平：

非常感謝這位同學(xué)的提問(wèn)。在崗位首次聘用方面，事業(yè)單位引進(jìn)全日制碩士研究生首次聘用管理崗位，可聘用為八級(jí)職員崗位，首次聘用專業(yè)技術(shù)崗位，從事本專業(yè)技術(shù)工作3年，可聘用為十級(jí)崗位；博士研究生首次聘用管理崗位，可聘用為七級(jí)職員崗位，首次聘用專業(yè)技術(shù)崗位，可聘用為十級(jí)崗位。

在專業(yè)技術(shù)職稱晉升方面，全市已調(diào)整1000名中、高級(jí)專技崗位，建立“精準(zhǔn)投放、專崗專用、單列管理”的事業(yè)單位“英才崗位”管理制度。引進(jìn)的研究生取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格后即可申請(qǐng)使用，有效的解決了人才評(píng)聘需求矛盾，暢通了人才職稱晉升綠色通道，為人才發(fā)展提供了可持續(xù)崗位保障。謝謝大家！

市委宣傳部副部長(zhǎng)

市政府新聞辦主任　張建明：

通過(guò)剛才的計(jì)劃通報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答，大家能夠感受到呂梁的招才引智誠(chéng)意滿滿、值得期待。真誠(chéng)希望各位媒體朋友們廣泛宣傳呂梁的招才引智計(jì)劃和優(yōu)厚的人才政策，熱切期盼廣大高校學(xué)子積極參與呂梁的各類招才引智行動(dòng)。再次感謝大家對(duì)呂梁招才引智工作的關(guān)心與支持！本次發(fā)布會(huì)到此結(jié)束，謝謝大家！

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